NIFTY UNION

◆実施日：２００８年６月１８日（水）１９：００～２０：００
◆開催場所：８Ｂ会議室
◆出席者：
　野田、鳩飼、安部、金子(秀)、梅林、長谷部、芹澤、齊藤、村上、久保、大谷、
　大藤、篠原、池田、中村、野本、豊田、金子(安)(記）（以上18名、敬称略)
◆配布資料：
　・四役＋各専門チームからの総括
　・タスク管理表
◆議事内容：
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■　総括
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各チームから総括を発表し、委員長からコメントがあった。議論は執行委員研
修合宿でする。以下は総括資料に書かれていない部分のみ記載する。
・労働対策チーム
　　良かった点は、人数が少ないチームだったので小回りが利いた点。悪かっ
　た点は、人事と定例ＭＴＧを重ねるほど食い違いが発生し、最終的にはＭＴ
　Ｇがなしになってしまったこと。定例ＭＴＧをする際に、人事と根本的な
　話は対四役、顕在化している問題については対労働対策チーム、というよう
　に決められればよかった。（芹澤、村上）
・経営対策チーム
　　会社と問題意識レベルの差を感じた。120％ルールについては、かなり時間
　をかけてチームでも議論をしたので、会社には運用に是非活かしてほしい。
　（大谷）
　　会社と経営対策チームの間に入って、スムースに活動できるように支援でき
　なかったのは四役も反省している。120％ルールについては、制度化を検討し
　ているようであるが、具体的な話は聞いていない。（野田)
・福利チーム
　　外部の機関を利用すれば４人という人数でも運営していける。（池田）
・厚生チーム
　　リーダーの業務負荷により活動が停滞するようであれば早めにアラームを
　あげて欲しかった。（野田）
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■　執行委員研修合宿について
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　金子(秀)より、当日のスケジュールや交通、合宿先の情報を説明した。
　参加不可となっていても、参加できるようになれば連絡すればまだ参加
　できる。ただし、キャンセルはキャンセル費用が発生するので原則なし。
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■　その他
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　全労済が主催する生活保障プランナー講座が今年も開講される。第１回目は
　７月４日（木）午後。全３回の講習を受講すると、生活保障プランナーとし
　て認定され、専用のウェブメニューが利用できるようになる。現時点では、
　参加予定は野本１名。後日、詳しい情報をＭＬに流す。＞　金子
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次回：７月１６日（水）１９時～＠８Ｂ会議室「議案書の決定」
　　　　　　　　　　　その後、お疲れ様会
四役総括
福利チーム総括
福利チームアンケート
労働対策チーム総括
厚生チーム総括
経営対策チーム総括
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本件に関するご意見などがありましたら、[ 組合目安箱 ]までご投稿下さい。

2008年06月26日 10:07 PM