NIFTY UNION

組合員各位
おつかれさまです。ニフティ労働組合執行委員長 野田です。
このたび会社側と時間外労働および休日労働に関する協定の見直しを
行いましたので、ご案内いたします。
変更の詳細については添付ファイルをご覧ください。
　　　時間外労働および休日労働に関する協定書の変更点
今回の見直しを行ったのは組合員の皆様の「心身の健康増進」が狙いです。
今年４月、非常に残念なことではありますが組合員の方が亡くなられました。
私自身、ご遺族の方とお話をさせていただきましたが、
「健康あってこそ」という言葉について改めて痛感いたしました。
このような出来事は二度と起こしたくはありません。
組合員の皆様には元気に会社生活を送っていただきたいと願っています。
そのような想いもあり、今回の協定見直しを行いました。
もちろん単に時間外の上限を下げただけでは意味がありません。
「マネジメントの改善」「戦略の見直し」等も合わせて行わなければ、
現場負荷が高まるだけです。
その点については会社側には強く伝えてあり、我々も運用点検を行って
いきたいと考えています。
また心身の健康は残業時間だけで測れないことも認識しています。
その為、もしご自身で悩んでいること、周りの仲間が悩んでいる等の
情報あればお近くの執行委員、職場委員にお声掛けください。
今後ともよろしくお願いいたします。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　以上

2008年10月08日 3:00 PM